Govt Employees News: हिमाचल प्रदेश सरकार ने अपने कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए भुगतान कार्यक्रम में महत्वपूर्ण बदलाव की घोषणा की है। मुख्यमंत्री सुखविंदर सिंह सुक्खू ने राज्य विधानसभा में वित्तीय बाधाओं का हवाला देते हुए कहा कि अब वेतन और पेंशन हर महीने की पहली तारीख को नहीं दिए जाएंगे।
नई भुगतान तिथियां और अपेक्षित बचत
संशोधित कार्यक्रम के तहत, सरकारी कर्मचारियों को हर महीने की 5 तारीख को वेतन मिलेगा, जबकि पेंशनभोगियों को 10 तारीख को भुगतान मिलेगा। यह समायोजन राज्य की वित्तीय स्थिति में सुधार होने तक प्रभावी रहने की उम्मीद है।
इस निर्णय के पीछे मुख्य उद्देश्य अल्पावधि ऋणों पर ब्याज भुगतान को कम करना है। मुख्यमंत्री सुक्खू ने बताया कि राज्य सरकार वेतन वितरण और केंद्र सरकार के अनुदान की प्राप्ति के बीच के अंतर को पाटने के लिए हर महीने पांच दिनों के लिए धन उधार ले रही है। भुगतान में देरी करके, राज्य का लक्ष्य ब्याज लागत में सालाना लगभग 36 करोड़ रुपये (360 मिलियन रुपये) बचाना है।
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वित्तीय चुनौतियाँ और दीर्घकालिक लक्ष्य
हिमाचल प्रदेश इस समय करीब 94,000 करोड़ रुपये (940 बिलियन रुपये) के कर्ज के बोझ से जूझ रहा है। राज्य सरकार अपने वित्तीय दायित्वों को पूरा करने के लिए संघर्ष कर रही है, जिसमें कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को विभिन्न लाभों और बकाया के रूप में लगभग 10,000 करोड़ रुपये (100 बिलियन रुपये) बकाया हैं।
इन चुनौतियों के बावजूद, मुख्यमंत्री सुखू ने राज्य के भविष्य को लेकर आशा व्यक्त की। उन्होंने अनुमान लगाया कि हिमाचल प्रदेश 2027 तक आत्मनिर्भर बन जाएगा और 2032 तक संभवतः भारत का सबसे समृद्ध राज्य बन जाएगा। सरकार इन महत्वाकांक्षी लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए वित्तीय अनुशासन लागू करने पर ध्यान केंद्रित कर रही है।
आलोचना और राजनीतिक बहस
विपक्ष ने मौजूदा सरकार के वित्तीय प्रबंधन की आलोचना की है, और राज्य की आर्थिक समस्याओं के लिए “मुफ़्त रेवड़ी” (लोकलुभावन योजनाएँ) के वितरण को एक योगदान कारक बताया है। मुख्यमंत्री सुखू ने पिछली सरकार द्वारा इसी तरह की प्रथाओं को उजागर करके जवाब दिया, जिसमें चुनावों से ठीक पहले शुरू की गई मुफ़्त पानी और बिजली योजनाएँ शामिल हैं।
हिमाचल प्रदेश की वित्तीय स्थिति और इसे संबोधित करने के लिए सरकार के दृष्टिकोण के बारे में बहस राज्य की राजनीति में एक विवादास्पद मुद्दा बनी हुई है। जैसे ही नया भुगतान कार्यक्रम लागू होगा, सरकारी कर्मचारियों और पेंशनभोगियों दोनों को महीने के अंत में अपने फंड प्राप्त करने के लिए समायोजित करने की आवश्यकता होगी, जबकि राज्य सरकार अपने वित्तीय स्वास्थ्य को सुधारने की दिशा में काम करेगी।